Strona główna

Warunki pracy

Praca administracyjno - biurowa, budynek IV piętrowy bez windy, nieprzystosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo, oświetlenie dzienne i sztuczne, praca siedząca z wykorzystaniem monitora ekranowego powyżej 4 godzin dziennie.

Zakres zadań

• Sporządza listy uposażeń i innych należności pieniężnych funkcjonariuszy w celu zabezpieczenia terminowych wypłat.
• Prowadzi na bieżąco karty uposażeń funkcjonariuszy w celu zapewnienia aktualnej informacji o dokonanych wypłatach i przysługujących składnikach uposażenia.
• Sporządza informacje podatkowe w celu terminowego przekazania ich funkcjonariuszom oraz właściwym Urzędom Skarbowym.
• Przyjmuje do realizacji potrąceń z uposażeń w celu ujęcia ich na listach uposażeń zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• Przygotowuje informacje dla zwolnionych ze służby funkcjonariuszy nie posiadających praw emerytalnych w celu przekazania ich do dalszego naliczenia i odprowadzenia do ZUS należnych składek.
• Sporządza zaświadczenia o uposażeniu i nagrodzie rocznej dla celów emerytalnych w celu przekazania ich za pośrednictwem Wydziału Kadr i Szkolenia do Zakładu Emerytalno – Rentowego MSW.
• Kompletuje i archiwizuje uposażenia i inne dowody księgowe w celu zapewnienia właściwego przechowywania w archiwum.
• Wystawia zaświadczenia o zarobkach w celu przekazania ich zainteresowanym funkcjonariuszom oraz występującym o nie instytucjom zewnętrznym.

Wymagania niezbędne

• Znajomość przepisów prawa z zakresu uposażenia i innych należności pieniężnych funkcjonariuszy SG, podatku dochodowego od osób fizycznych, znajomość ogólnych zasad sporządzania list
• Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, odporność na stres, dokładność, wnikliwość
• Posiadanie bezpieczeństwa lub zgoda na udział w procedurze uzyskania dostępu do informacji niejawnych o klauzuli ,,poufne”
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Znajomość komputerowego programu płacowego
• Znajomość programów biurowych